眉山供电公司“文化大餐”企业文化歌曲《光明的力量》助推企业和谐发展
发布日期:2015/12/28 浏览次数:280

 

                  眉山供电公司“文化大餐”企业文化歌曲《光明的力量》助推企业和谐发展

  

   12月28日电 “太好了!这里的书目真是应有尽有,以后下班又多了一个‘充电’的地方了。”中国网眉山供电公司经过改造升级后的职工书屋迎来了一批又一批喜爱阅读的电力职工,他们利用下班的时间来到书屋里挑选自己喜爱的书目。

   企业文化是企业的根基和灵魂,而职工文化是企业文化的重要组成部分,企业文化建设的好坏直接决定和影响职工文化建设的成效。 眉山公司深入开展“五统一”企业文化进班组(供电所)主题实践,组织实施企业文化重点项目建设,通过员工的积极参与和生动实践推动国家电网“五统一”企业文化在班组(供电所)落地生根,将国家电网核心价值观转变为每名员工自觉行动和行为准则。公司建立了企业文化专题网站,研究制定了“五统一”企业文化进班组(供电所)实施规划、落地标准、考评细则和考核验收办法,编印《国家电网公司企业文化“五统一”落地进班组(供电所)四川省电力公司眉山公司实践手册》,积极探索和建设员工创新展示平台,创建农电创新工作室、劳模创新工作室、党员志愿者工作室,推进企业文化进班组(供电所)成果应用。健全激励机制,树立标杆典型,坚持舆论引导,将企业精神融合在管理制度中。

    深入推进“三全员”工作、实施“三百”人才工程,建设一流员工队伍,促进员工与企业共同发展。先进典型评选表彰,树好典型标杆,形成比、学、赶、帮、超的良好局面。

    眉山公司充分发挥文化的引领作用,推动优秀的企业文化的有效传播和落地,取得了丰硕成果。公司《企业文化“五统一”落地工程实践》荣获2011年度四川省电力公司管理创新成果一等奖、四川省企业管理现代化创新成果一等奖、全国电力行业管理创新成果二等奖。《“五统一”企业文化进班组(供电所)落地创新实践》获2012年度四川省电力公司管理创新成果一等奖,并作为省公司唯一标准推行。

    职工文化载体全覆盖 “特色菜”花香满园

    职工文化来源于职工群众,服务于职工群众,职工文化建设“没有活动就没有活力,没有活力就没有质量”。为了丰富职工精神文化生活,倡导职工在工作之余积极参加文明、健康的各类活动,营造生动活泼、团结和谐、积极向上的精神文化生活氛围,公司开展了丰富多彩的职工文化活动。公司工会通过建立职工书屋、班组图书角,读书心得分享和职工征文演讲等多种形式,激发职工读书热情,形成人人爱读书、读好书、善读书的良好局面。

    目前,公司建成全总、国网公司优秀“职工书屋”1个、省电力公司优秀“职工书屋”2个,建有图书屋8个,班组图书角118个。坚持根据职工意愿优化图书结构,丰富图书种类,每年为职工书屋及图书角购置书籍500余册。为更好地让职工主动地参与文化体育活动,公司积极鼓励基层工会创造性地开展群众性文体活动,支持组建职工健身俱乐部、兴趣小组等,现已成立了眉山公司文体协会,下设读书会、书画摄影协会等9个分会。各协会和兴趣小组均有各自的章程,有完善的组织机构,工会还通过与协会之间的合理调动,充分利用协会优势承担各项活动赛事,让职工亮出阳光自我,展示风采。

    据了解,公司组织公司级职工足球联赛、羽毛球比赛等职工体育活动36项次,并多次在省公司和市文化体育活动中获佳绩。企业文化歌曲《光明的力量》获国家电网优秀歌曲奖和省公司最佳歌曲奖、最佳表演奖,并评选为四川省著名企业之歌;《特殊家长会》在国家电网职工小品大赛中获二等奖和最佳创作奖。今年,在北京CCTVSXT举办的《2015中秋爱心传递联谊会暨颁奖盛典》上,由来自国网宜宾供电公司员工王瑾、国网眉山供电公司员工代森平演唱的国网四川省电力公司原创歌曲《光芒》经组委会全国海选荣获金奖,有力地展示了电力员工朝气蓬勃、积极向上的精神风貌。

             “公司一直以来重视职工文化生活,为我们营造的良好企业文化氛围。我曾有幸从咱们小县城去到北京登上过中秋爱心传递联谊会暨颁奖盛典的大舞台,唱响我们的企业歌曲。身为企业的一员,我是幸运的,也是幸福的。”国网眉山供电公司一线营销人员代森平如是说。

    近年来,公司还先后荣获“全国文明单位”“全国五一劳动奖状”“全国厂务公开民主管理先进集体”和“全国模范职工之家”等荣誉称号,2015年公司被推荐为全国职工职业道德建设候选标兵单位。